持続可能性
企業の社会的責任と取り組み
FIRSTOHMは、環境政策、社会的責任、企業統治の分野での持続的な競争力を目指し、継続的な改善に取り組んでいます。
環境:
環境方針と計画:私たちは二酸化炭素排出量の削減、エネルギー効率の向上、廃棄物と資源の消費を最小限に抑えるための対策の実施に取り組んでいます。
再生可能エネルギー:私たちは従来のエネルギー源への依存を減らすために、積極的に再生可能エネルギー源を探求しています。
資源の使用:私たちは水とエネルギーの使用を節約し、資源の最適な利用を目指しています。
ソーシャル:
従業員の福利厚生と研修:私たちは豊かな報酬と福利厚生を提供し、従業員に継続的な専門研修と成長の機会を提供しています。
コミュニティへの投資と支援:様々なコミュニティプロジェクトへの参加を通じて、地域社会の発展と改善を支援し、地元の雇用機会を提供し、地域の職業学校と協力して地元の人材を育成します。
多様性と包摂:公正と平等を促進する多様で包括的な職場環境の創出に取り組んでいます。
安全と健康:従業員が安全で健康的な環境で働くことを確保し、関連する方針を継続的に改善しています。例えば、従業員用のコンピュータキーボードスタンドの設置。
ガバナンス:
ガバナンス構造:私たちは強力でプロフェッショナルな経営チームを持ち、会社の健全な運営と株主の利益保護を確保しています。
倫理行動規範:私たちは厳格な倫理規範に従い、全従業員に同じ基準を守ることを期待しています。
改善を続ける:
私たちは、より高い持続可能性目標を達成するために、環境、社会、ガバナンス(ESG)戦略と実践を継続的に向上させることに取り組んでいます。
連絡先情報:ESG実践に関するご質問や提案がございましたら、qrc@firstohm.com.tw までお問い合わせください。
2023年11月に、新工場が完成し、太陽光発電を行う予定です。
2023年には、新たなEUの規制により、ヨーロッパで販売される製品には炭素排出データが必要とされます。 FIRSTOHMの設立以来、ヨーロッパは私たちの主要な販売地域です。 将来のグローバルトレンドに合わせて、エネルギーの節約と排出削減に対応するため、私たちは新しい工場の建設を完了し、太陽光発電を利用した生産を開始しました。 同時に、私たちは環境を守るために協力して取り組んでおり、将来的にはより多くの工場が同様の取り組みを採用することを望んでいます。共同で清潔な地球を守るための取り組みを育むことを目指しています。